Ihr Aufgabengebiet

• Sie führen, entwickeln und befähigen ein internationales Team in den Bereichen Marketing Communications, Content, Creative Services und Digital Platforms und fördern eine leistungsstarke, kollaborative sowie kundenorientierte Teamkultur.
• Sie definieren die strategische Ausrichtung für Brand Management, Marketing Communications, Content und digitale Plattformen und stellen die Ausrichtung an der Unternehmensstrategie sowie den kommerziellen Zielen sicher.
• Sie entwickeln die Markenstrategie, Positionierung, Kernbotschaften und das Corporate Design kontinuierlich weiter und sorgen für ein konsistentes Markenerlebnis über alle Märkte und Kundenkontaktpunkte hinweg.
• Sie verantworten die Entwicklung und Umsetzung globaler Kommunikationsstrategien, integrierter Marketingkampagnen und hochwertiger Inhalte zur Stärkung der Marke und Förderung des Geschäftswachstums.
• Sie steuern die strategische Weiterentwicklung und kontinuierliche Optimierung der digitalen Marketingplattformen, Customer-Engagement-Lösungen und des Marketing-Technologie-Ökosystems in enger Zusammenarbeit mit IT und weiteren Schnittstellen.
• Sie treiben Innovationen durch den Einsatz moderner Technologien, Automatisierung und KI-gestützter Lösungen voran, um Kundenerlebnisse, Prozesse und die Effizienz des Marketings nachhaltig zu verbessern.
• Sie etablieren effiziente Prozesse, Governance-Strukturen, Standards und Best Practices, um Qualität, Konsistenz und Geschwindigkeit in der globalen Marketingkommunikation sicherzustellen.
• Sie arbeiten eng mit internen Stakeholdern, Vertriebsgesellschaften sowie externen Agenturen und Partnern zusammen und stellen eine wirkungsvolle Priorisierung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsinitiativen sicher.
• Sie definieren relevante KPIs für Markenperformance, Kundeninteraktion, digitale Plattformen und operative Exzellenz, überwachen deren Entwicklung und leiten daraus kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen ab.
• Sie verantworten das Budget sowie den effizienten Einsatz externer Partner und Ressourcen und fördern eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft, Digital Media oder einer vergleichbaren Fachrichtung; eine Weiterbildung oder zusätzliche Qualifikationen sind von Vorteil.
• Mehrjährige Berufserfahrung (8–10 Jahre) in den Bereichen Marketing, Brand Management, Marketing Communications oder Digital Marketing sowie mehrere Jahre Führungserfahrung.
• Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung globaler Marken-, Kommunikations- und Digitalstrategien in einem internationalen Umfeld.
• Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit Erfahrung im Aufbau, der Entwicklung und Motivation leistungsstarker Teams sowie in der Förderung einer offenen, inklusiven und vertrauensvollen Zusammenarbeit.
• Erfahrung in der Leitung bereichsübergreifender Projekte sowie im Management interner Stakeholder, externer Agenturen und strategischer Partner.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich digitaler Marketingplattformen, Content-Management-Systeme, CRM, Marketing Automation, KI-gestützter Marketinglösungen sowie Customer Experience.
• Erfahrung in der Optimierung von Prozessen, Operational Excellence und der erfolgreichen Begleitung von Veränderungsprozessen.
• Strategisches und unternehmerisches Denken kombiniert mit einer pragmatischen, umsetzungsorientierten Arbeitsweise sowie datenbasierten Entscheidungsfindung.
• Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Storytelling-Kompetenz sowie ein sicheres Stakeholder-Management auf allen Organisationsebenen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil